De toepassing en handhaving van het gelijkheidsbeginsel bij aanvullende pensioenen – 2024

Met bijzondere aandacht voor deeltijdse en tijdelijke werknemers, voor arbeiders en bedienden en voor jongere en oudere werknemers

Beschrijving

Auteur:

Type werk:

Uitgever: , 2023

Aantal pagina's: P. 764

Barcode: GT00011351

ISBN: 9789400018211

Beschikbaar: ja

Uitleeninformatie

Deel van:

Aantal exemplaren: 1

Uitleenbaar: Nee

Plaatskenmerk:

  • SOC 22 KNOO 2024

Korte inhoud:

Inhoudstabel:

  • INLEIDING
  • Hoofdstuk 1. Probleemstelling
  • Hoofdstuk 2. Onderzoeksvragen
  • Hoofdstuk 3. Methodologie
  • DEEL I. EEN KADERING VAN DE KERNBEGRIPPEN. WAT WORDT VERSTAAN ONDER HET AANVULLEND PENSIOEN VOOR WERKNEMERS EN HET GELIJKHEIDSBEGINSEL?
  • Hoofdstuk 1. Aanvullend werknemers pensioen in de tweede pijler
  • Hoofdstuk 2. Gelijkheidsbeginsel
  • Hoofdstuk 3. Besluit
  • DEEL II. HOE WORDT HET GELIJKHEIDSBEGINSEL OP BASIS VAN HET TYPE VAN DE ARBEIDSOVEREENKOMST TOEGEPAST BIJ AANVULLENDE PENSIOENEN?
  • Hoofdstuk 1. Hoe wordt het gelijkheidsbeginsel tussen deeltijdse en voltijdse werknemers toegepast bij aanvullende pensioenen?
  • Hoofdstuk 2. Hoe wordt het gelijkheidsbeginsel tussen tijdelijke en ‘vaste’ werknemers toegepast bij aanvullende pensioenen?
  • Hoofdstuk 3. Hoe wordt het gelijkheidsbeginsel tussen arbeiders en bedienden toegepast bij aanvullende pensioenen?
  • DEEL III. HOE WORDT HET GELIJKHEIDSBEGINSEL OP BASIS VAN LEEFTIJD TOEGEPAST BIJ AANVULLENDE PENSIOENEN VOOR WERKNEMERS?
  • Hoofdstuk 1. Unieke karakter van het discriminatieverbod op basis van leeftijd
  • Hoofdstuk 2. Maatregelen met een impact op jongere werknemers
  • Hoofdstuk 3. Maatregelen met een impact op oudere werknemers
  • Hoofdstuk 4. Besluit
  • DEEL IV. HOE WORDT HET GELIJKHEIDSBEGINSEL GEHANDHAAFD BIJ AANVULLENDE PENSIOENENEN VOOR WERKNEMERS?
  • Hoofdstuk 1. Aansprakelijkheid voor discriminatie in een aanvullende pensioentoezegging
  • Hoofdstuk 2. Sancties bij een discriminerende pensioentoezegging
  • Hoofdstuk 3. Besluit
  • DEEL V. GLOBAAL BESLUIT
  • Hoofdstuk 1. Kadering van de onderzoeksvraag
  • Hoofdstuk 2. Aanbevelingen naar aanleiding van dit onderzoek
  • Hoofdstuk 3. Beantwoording centrale onderzoeksvraag “Hoe wordt het gelijkheidsbeginsel toegepast en gehandhaafd bij aanvullende pensioenen voor werknemers?”

Paginanummer

Nieuwe zoekopdracht

Generic filters
Uitleenbaar
Ja
Nee
Jaartal
Filter by Type
Monografie
Reeks
Tijdschrift