Korte inhoud:
Inhoudstabel:
- P.3 Hoofdstuk 1. De taalwetgeving in sociale aangelegenheden
- P.18 Hoofdstuk 2. Het niet honoreren van een contractbelofte
- P.19 Hoofdstuk 3. Algemene vormen van beëindiging van de arbeidsovereenkomst buiten het geval van ontslag en opzegging
- P.43 Hoofdstuk 4. Ontslag, ontslagmacht en ontslagbevoegdheid
- P.56 Hoofdstuk 5. Eenzijdige beëindiging van de arbeidsovereenkomst middels opzegging
- P.95 Hoofdstuk 6. Onregelmatige beëindiging van de arbeidsovereenkomst met betaling van een opzeggingsvergoeding
- P.130 Hoofdstuk 7. Ontslag om dringende reden
- P.157 Hoofdstuk 8. Eenzijdige wijziging van arbeidsvoorwaarden
- P.190 Hoofdstuk 9. Willekeurig ontslag en misbruik van ontslagrecht
- P.222 Hoofdstuk 10. Conventionele beperkingen van de ontslagmacht
- P.260 Hoofdstuk 11. Beschermde werknemers sensu stricto: bescherming tegen ontslag of overplaatsing van de personeelsafgevaardigden en de kandidaat-personeelsafgevaardigden
- P.303 Hoofdstuk 12. Beschermde werknemers sensu lato
- P.339 Hoofdstuk 13. De uitwinningsvergoeding van de handelsvertegenwoordiger
- P.362 Hoofdstuk 14. Het concurrentiebeding en oneerlijke concurrentie
- P.396 Hoofdstuk 15. Bijzondere individuele clausules
- P.401 Hoofdstuk 16. Ontslag in een internationale context
- P.419 Hoofdstuk 17. Verjaring
Paginanummer